Články označené ako BrandCom sú pripravené a publikované v spolupráci s komerčnými partnermi. Hoci redakcia TRENDU nie je ich autorom, ich obsah považuje za prínosný pre čitateľa a preto umožnila ich publikovanie. Viac o BrandCom
Objednajte si denný súhrn správ
Vyberiete si len témy, ktoré vás zaujímajú.
Zasielanie newslettra kedykoľvek vypnete.

Odvodový bonus, krok prvý

31.08.2011 | Ján Záborský | © 2011 TREND Holding

Superhrubá mzda naráža na kritikov odvodového bonusu

Superhrubá mzda naráža na kritikov odvodového bonusuPôvodne to mala byť jedna z tých zmien, ktoré si nik veľmi nepovšimne. Prechod na superhrubú mzdu majú zakladajúci členovia SaS Richard Sulík a Jozef Mihál rozpracovaný už roky. V časoch, keď sa ešte súčasný predseda parlamentu venoval najmä odvodovému bonusu, vysledoval si legislatívu, ktorú by bolo potrebné na zavedenie nového pravidla zmeniť.

Superhrubá mzda

Samotný návrh zákona o úprave príjmu, ktorý v polovici augusta schválila vláda, tomu aj zodpovedá. Zjednodušene zavádza pravidlo prerátania súčasných hrubých miezd vynásobením koeficientom 1,334. Zvýšenie hrubej mzdy o 33,4 percenta predstavuje pripočítanie odvodov platených zamestnávateľom. Koeficient nezahŕňa povinné úrazové poistenie, ktoré podľa medzinárodných dohôd musí platiť výlučne zamestnávateľ. Návrh predpokladá aj zjednodušiť platenie odvodov – namiesto súčasných štyroch rôznych sadzieb bude zamestnanec platiť len jeden, devätnásťpercentný sociálny odvod. Zdravotné poistenie bude deväť percent zo superhrubej mzdy. Zároveň sa mení rozsah sociálneho a zdravotného poistenia v prospech nízkopríjmových pracovníkov. Pri tých najnižších mzdách pôjde až o dvanásťpercentné zvýšenie čistej mzdy.

Zamknutý článok
Článok vyšiel v týždenníku TREND 35/2011. Ak ste predplatiteľ TRENDU alebo TRENDU Digital, prihláste sa alebo si aktivujte si predplatiteľský prístup. Ak ešte predplatiteľom nie ste, kúpte si toto digitálne vydanie alebo si objednajte predplatné so zľavou 34 %:
Kúpiť vydanie
Objednať predplatné
  • Nahor
  • Tlačiť
  • Poslať e-mailom
  • Oznámiť chybu
  • 2 Diskusia

Nástroje

  • Nahor
  • Tlačiť
  • Poslať e-mailom
  • Oznámiť chybu
  • 2 Diskusia

Rubrika

Nájdi vydanie

Výhody pre predplatiteľov TRENDU

  1. Zľavy

  2. Online služby

  3. TREND do tabletu

    • Aktuálny TREND aj archívne vydania na stiahnutie do aplikácií pre iPad, iPhone a tablet s Androidom
  4. PROFIT za polovicu

    • Zľava 50 % na ročné predplatné
  5. Ďalšie výhody

    • Doručenie do piatku vo Vašej schránke
    • Pracovný stolový kalendár
    • Kedykoľvek si môžete zmeniť doručovaciu adresu
    • Kedykoľvek môžete prerušiť predplatné na ľubovoľný čas a neskôr si ho obnoviť

Všeobecné obchodné podmienky pre predplatné

Darovací list na stiahnutie

Výhody pre predplatiteľov PROFITU

  1. Zľavy

    • Úspora od 25 % až do 50 % oproti cene v stánku
  2. Pohodlie

    • Magazín Vám príde domov alebo do firmy
  3. Online služby

    • V archíve na webe si môžete prečítať všetky staršie vydania aj články z nového PROFITU
  4. Profit do tabletu

    • Bezplatné sťahovanie vydaní do tabletových aplikácií Floowie
  5. Darčeky

    • USB kľúč 8 GB
    • web kamera SpeedLink
    • klávesnica SpeedLink
    • poukážka 15 € na nákup mp3 nahrávok Angličtina, Nemčina alebo Relax na Hemisféry.sk
    • CD Pozitívne myslenie od I. Tomana
    • (na výber 1 darček k ročnému predplatnému)

Všeobecné obchodné podmienky pre predplatné

Darovací list na stiahnutie