Články označené ako BrandCom sú pripravené a publikované v spolupráci s komerčnými partnermi. Hoci redakcia TRENDU nie je ich autorom, ich obsah považuje za prínosný pre čitateľa a preto umožnila ich publikovanie. Viac o BrandCom

Ekonomika: Barometer

Kubovič

Peter Kubovič
managing parner / advokát | HKP Legal, s.r.o., Bratislava

Otázka Odpoveď Komentár

Dlžníci s exekúciami na krku majú dostať stopku pri zakladaní nových firiem. Pomôže to podľa vás očistiť biznis od špekulantov?

14.10.2019

skôr nie V určitej (malej) miere to môže pomôcť, ale ľudia s exekúciami "na krku" sa väčšinou nepúšťajú do zakladania nových firiem. A najväčší špekulanti sú zase dostatočne "šikovní" na to, aby sa voči nim neviedli žiadne exekúcie...
V určitej (malej) miere to môže pomôcť, ale ľudia s exekúciami "na krku" sa väčšinou nepúšťajú do zakladania nových firiem. A najväčší špekulanti sú zase dostatočne "šikovní" na to, aby sa voči nim neviedli žiadne exekúcie...

Zaznamenali ste ponuky rôznych súkromných „vybavovačov“ vratiek nadmerných odpočtov DPH?

07.10.2019

Nie Nemáme vlastnú skúsenosť, ale u nás sa človek nemôže diviť ničomu - "biznis" prekvitá v každej oblasti a osobitne, keď ide o verejný sektor (resp. verejné financie)...
Nemáme vlastnú skúsenosť, ale u nás sa človek nemôže diviť ničomu - "biznis" prekvitá v každej oblasti a osobitne, keď ide o verejný sektor (resp. verejné financie)...

Dá sa podľa vás hospodársky napredovať a zároveň chrániť životné prostredie?

30.09.2019

rozhodne áno Určite sa to dá (aj keď je to občas náročnejšie), dokonca je nevyhnutné, aby sa to čo najskôr bralo ako štandard.
Určite sa to dá (aj keď je to občas náročnejšie), dokonca je nevyhnutné, aby sa to čo najskôr bralo ako štandard.

Mali by mať zamestnanci štátnej a verejnej správy na rovnakých pozíciách rozdielny plat podľa toho, kde žijú?

23.09.2019

rozhodne áno Samozrejme, veď predsa nejde o nominálnu výšku platu, ale o jeho reálnu "kúpnu silu" v danom regióne.
Samozrejme, veď predsa nejde o nominálnu výšku platu, ale o jeho reálnu "kúpnu silu" v danom regióne.

Ako dlho trvá vo vašej firme proces zaškolenia zamestnanca a jeho plnohodnotná integrácia do kolektívu a procesov?

16.09.2019

menej ako tri mesiace (skúšobná doba) Nakoľko sme relatívne malá firma, proces zaškolenia nových kolegov netrvá príliš dlho. A výrazne ho uľahčuj dlhodobá prax, že kolegov si vyberáme primárne zo študentov, ktorí u nás brigádujú ako asistenti (v rámci čoho majú možnosť sa dostatočne oboznámiť s firmou a jej procesmi).
Nakoľko sme relatívne malá firma, proces zaškolenia nových kolegov netrvá príliš dlho. A výrazne ho uľahčuj dlhodobá prax, že kolegov si vyberáme primárne zo študentov, ktorí u nás brigádujú ako asistenti (v rámci čoho majú možnosť sa dostatočne oboznámiť s firmou a jej procesmi).

Bude podľa vás ďalšie zvyšovanie miezd bez adekvátneho rastu produktivity práce pre mnohé firmy likvidačné?

09.09.2019

Skôr nie Zvyšovanie miezd je (zatiaľ) vo veľkej miere pod kontrolou zamestnávateľov, aj keď silu trhu práce (ani vplyv vládnych opatrení) nemožno podceňovať... Takže firmy snáď nepristúpia k zvýšeniu miezd do takej miery, že by ich to v konečnom dôsledku zlikvidovalo...
Zvyšovanie miezd je (zatiaľ) vo veľkej miere pod kontrolou zamestnávateľov, aj keď silu trhu práce (ani vplyv vládnych opatrení) nemožno podceňovať... Takže firmy snáď nepristúpia k zvýšeniu miezd do takej miery, že by ich to v konečnom dôsledku zlikvidovalo...

Na súdoch sa v budúcom roku zastaví veľká časť exekúcií starších ako päť rokov. Považujte tento krok za správny?

02.09.2019

skôr áno Nie je to síce optimálne riešenie (také sú však k dispozícii málokedy), ale vzhľadom na enormný počet starých exekúcií s minimálnou šancou na vymoženie, ktorými sú "zavalené" súdy, je to lepšie ako nič. Problematické je však to, že náklady na toto riešenie majú znášať veritelia a exekútori.
Nie je to síce optimálne riešenie (také sú však k dispozícii málokedy), ale vzhľadom na enormný počet starých exekúcií s minimálnou šancou na vymoženie, ktorými sú "zavalené" súdy, je to lepšie ako nič. Problematické je však to, že náklady na toto riešenie majú znášať veritelia a exekútori.

Na slovenskom bankovom trhu panuje až príliš široká konkurencia. Pociťujete to na lepšej kvalite služieb?

26.08.2019

Skôr nie Široká konkurencia v bankovom sektore sa prejavuje najmä vo fáze akvizície nových klientov resp. pri ponuke podmienok nových úverov. Vo fáze existujúcich vzťahov už starostlivosť nie je taká intenzívna, avšak najhoršie "služby" klient dostane v prípade, ak (nedajbože) potrebuje pomoc resp. ústretovosť zo strany "svojej banky" - vtedy sa už o starostlivosti často ani nedá hovoriť a ide len o tvrdý biznis...
Široká konkurencia v bankovom sektore sa prejavuje najmä vo fáze akvizície nových klientov resp. pri ponuke podmienok nových úverov. Vo fáze existujúcich vzťahov už starostlivosť nie je taká intenzívna, avšak najhoršie "služby" klient dostane v prípade, ak (nedajbože) potrebuje pomoc resp. ústretovosť zo strany "svojej banky" - vtedy sa už o starostlivosti často ani nedá hovoriť a ide len o tvrdý biznis...

Začala vaša spoločnosť s realizovaním proaktívnych plánov na ochranu proti možnému príchodu recesie?

12.08.2019

Neplánujeme žiadne proaktívne opatrenia

Mala by podľa vás vláda zvrátiť prepúšťanie v košických oceliarňach nejakými podporami nad rámec všeobecnej legislatívy?

05.08.2019

rozhodne nie Všetky podpory resp. výnimky nad rámec všeobecnej legislatívy (či už na udržanie alebo vytváranie pracovných miest) sú nesystémové, nespravodlivé voči ostatným (väčšinou menším resp. domácim) podnikateľom a v konečnom dôsledku škodlivé pre zdravé podnikateľské prostredie a férovú konkurenciu na trhu.
Všetky podpory resp. výnimky nad rámec všeobecnej legislatívy (či už na udržanie alebo vytváranie pracovných miest) sú nesystémové, nespravodlivé voči ostatným (väčšinou menším resp. domácim) podnikateľom a v konečnom dôsledku škodlivé pre zdravé podnikateľské prostredie a férovú konkurenciu na trhu.

Očakávate výraznejšie spomalenie ekonomického rastu Slovenska?

08.07.2019

skôr áno K spomaleniu zrejme dôjde, ale nebude to (snáď) príliš dramatické...
K spomaleniu zrejme dôjde, ale nebude to (snáď) príliš dramatické...

Využívate služby externých firiem (executive search) na priame oslovenie a získanie vhodných ľudí na top pozície vo Vašej spoločnosti?

01.07.2019

túto službu nevyužívame Top pozície v našej kancelárii zatiaľ obsadzujeme výlučne z "vlastných zdrojov", t.j. ľuďmi, s ktorými dlhodobo spolupracujeme a dostatočne poznáme ich kvality.
Top pozície v našej kancelárii zatiaľ obsadzujeme výlučne z "vlastných zdrojov", t.j. ľuďmi, s ktorými dlhodobo spolupracujeme a dostatočne poznáme ich kvality.

Čo je podľa Vás najčastejším dôvodom odchodu zamestnancov?

24.06.2019

neviem / nevyjadrujem sa / iné Väčšinou je to kombinácia nespokojnosti s faktormi týkajúcimi sa aktuálneho zamestnávateľa a záujmu vyskúšať niečo iné (snáď lepšie), ktorý sa opiera o novú pracovnú príležitosť.
Väčšinou je to kombinácia nespokojnosti s faktormi týkajúcimi sa aktuálneho zamestnávateľa a záujmu vyskúšať niečo iné (snáď lepšie), ktorý sa opiera o novú pracovnú príležitosť.

Má podľa vás význam na Slovensku zálohovať PET fľaše a plechovky aj v prípade, ak by sme neboli schopní získanú surovinu úplne spracovať?

17.06.2019

rozhodne áno Systém zálohovania (keďže ide o peniaze) dokáže radikálne zvýšiť objem separovania daných odpadov, čo následne povedie aj k zlepšeniu systému ich spracovania (keďže to už budú zaujímavé objemy z hľadiska biznisu).
Systém zálohovania (keďže ide o peniaze) dokáže radikálne zvýšiť objem separovania daných odpadov, čo následne povedie aj k zlepšeniu systému ich spracovania (keďže to už budú zaujímavé objemy z hľadiska biznisu).

Plánujete počas letných prázdnin vo svojej firme zamestnať študentov na brigádu alebo stáž?

10.06.2019

rozhodne áno Bez ohľadu na prázdniny sa priebežne snažíme mať u nás "na brigáde" študentov práva, avšak je stále ťažšie nájsť mladých ľudí, ktorí by mali záujem o tento typ pracovnej aktivity. Nehovoriac o kvalitných ľuďoch, ktorí sa vyskytujú naozaj len výnimočne...
Bez ohľadu na prázdniny sa priebežne snažíme mať u nás "na brigáde" študentov práva, avšak je stále ťažšie nájsť mladých ľudí, ktorí by mali záujem o tento typ pracovnej aktivity. Nehovoriac o kvalitných ľuďoch, ktorí sa vyskytujú naozaj len výnimočne...

Ktorý z uvedených spôsobov považujete pri inkase pohľadávok po dobe splatnosti za najúčinnejší?

03.06.2019

právna cesta Lebo je to náš "chleba".... :-)
Lebo je to náš "chleba".... :-)

Akou známkou by ste ohodnotili opatrenia vlády na podporu podnikateľského prostredia za posledné tri roky?

27.05.2019

dostatočne Snaha síce bola deklarovaná, ale "skutek utek"... Prípadne si ešte možno pomôcť parafrázou slávneho výroku bývalého sovietskeho a ruského politika Černomyrdina: "Snažili sa najlepšie, ako vedeli, ale dopadlo to ako vždy...". O výsledkoch (mimo iného) svedčí aj postupný pokles našej krajiny v medzinárodných rebríčkoch hodnotiacich kvalitu podnikateľského prostredia.
Snaha síce bola deklarovaná, ale "skutek utek"... Prípadne si ešte možno pomôcť parafrázou slávneho výroku bývalého sovietskeho a ruského politika Černomyrdina: "Snažili sa najlepšie, ako vedeli, ale dopadlo to ako vždy...". O výsledkoch (mimo iného) svedčí aj postupný pokles našej krajiny v medzinárodných rebríčkoch hodnotiacich kvalitu podnikateľského prostredia.

Považujete tovary a služby pre seniorov za potenciálne zaujímavý podnikateľský sektor?

06.05.2019

rozhodne áno S ohľadom na jednoznačný demografický trend, ktorým je starnutie obyvateľstva a predlžovanie veku dožitia, sú seniori nepochybne zaujímavá cieľová skupina pre podnikateľské aktivity, osobitne pokiaľ ide o tovary a služby zamerané na plnenie ich špecifických potrieb.
S ohľadom na jednoznačný demografický trend, ktorým je starnutie obyvateľstva a predlžovanie veku dožitia, sú seniori nepochybne zaujímavá cieľová skupina pre podnikateľské aktivity, osobitne pokiaľ ide o tovary a služby zamerané na plnenie ich špecifických potrieb.

Má nejaký vplyv na váš biznis výška dane z nehnuteľnosti vo vašej obci alebo meste?

29.04.2019

rozhodne áno Výška dane z nehnuteľností má vplyv na každého, kto podniká vo vlastných alebo prenajatých priestoroch, nakoľko túto daň musí zaplatiť - či už priamo alebo nepriamo (v nájomnom). Keďže naša kancelária sídli v prenajatých priestoroch, v našom prípade má výška dane z nehnuteľností vplyv na výšku nášho nájomného.
Výška dane z nehnuteľností má vplyv na každého, kto podniká vo vlastných alebo prenajatých priestoroch, nakoľko túto daň musí zaplatiť - či už priamo alebo nepriamo (v nájomnom). Keďže naša kancelária sídli v prenajatých priestoroch, v našom prípade má výška dane z nehnuteľností vplyv na výšku nášho nájomného.

Uvažujete o zavedení technológií s prvkami umelej inteligencie vo vašom podnikaní či riadení firmy?

08.04.2019

Skôr áno Napriek tomu, že advokácia má povesť skôr konzervatívneho segmentu, v našej kancelárii hľadáme priestor aj pre moderné prístupy a technológie, ktoré využívajú aj prvky umelej inteligencie. Dokonca aktuálne už aj pracujeme na prvom (pilotnom) projekte...
Napriek tomu, že advokácia má povesť skôr konzervatívneho segmentu, v našej kancelárii hľadáme priestor aj pre moderné prístupy a technológie, ktoré využívajú aj prvky umelej inteligencie. Dokonca aktuálne už aj pracujeme na prvom (pilotnom) projekte...