Články označené ako BrandCom sú pripravené a publikované v spolupráci s komerčnými partnermi. Hoci redakcia TRENDU nie je ich autorom, ich obsah považuje za prínosný pre čitateľa a preto umožnila ich publikovanie. Viac o BrandCom

Ekonomika: Barometer

Smolár

Ondrej Smolár
predseda predstavenstva | Soitron

Otázka Odpoveď Komentár

Od októbra 2020 bude možné, aby štát vymazal z obchodného registra neaktívne firmy, ktoré si nesplnia povinnosti. Využijú to podľa vás podnikatelia na to, aby sa zbavili nechcených firiem?

20.01.2020

skôr áno Napriek tomu to považujem za potrebný krok
Napriek tomu to považujem za potrebný krok

Najmä do čoho by ste odporúčali investovať v roku 2020?

03.01.2020

alternatívne investície Najmä do zdravého rozumu. Potrebujeme ho viac všetci"
Najmä do zdravého rozumu. Potrebujeme ho viac všetci"

Privítali by ste celoplošnú fakturáciu bez DPH (tzv. systém reverse charge) na Slovensku?

09.12.2019

neviem / nevyjadrujem sa / iné Uvítam akékoľvek, pre firmy administratívne nenáročné opatrenie, ktoré zosúladí očakávaný výber DPH s realitou a zabráni krádežiam, ktoré sa v tomto segmente výberu daní dejú.
Uvítam akékoľvek, pre firmy administratívne nenáročné opatrenie, ktoré zosúladí očakávaný výber DPH s realitou a zabráni krádežiam, ktoré sa v tomto segmente výberu daní dejú.

Najmä o čom by podľa vás mala byť predvolebná kampaň politických strán?

25.11.2019

Neviem /nevyjadrujem sa / iné Pre ľudí v mojej bubline o očiste verejného života od korupcie. Ale nie som si istý, či je toto téma aj pre ostatné "bubliny", respektívne, vyyerá to žiaľ tak, že to téma nie je. Silne mi to pripomína príbeh Rumunska, dúfam že ho nezopakujeme.
Pre ľudí v mojej bubline o očiste verejného života od korupcie. Ale nie som si istý, či je toto téma aj pre ostatné "bubliny", respektívne, vyyerá to žiaľ tak, že to téma nie je. Silne mi to pripomína príbeh Rumunska, dúfam že ho nezopakujeme.

Súhlasíte s pokračovaním a zdvojnásobením bankového odvodu, ktoré Ministerstvo financií SR navrhuje od budúceho roka?

18.11.2019

Rozhodne nie Fascinovane tento rok sledujem vytváranie štátneho rozpočtu. Za normánych okolností pomerne nudný scenár dokázala koalícia bez problémov zmeniť na frašku. Zrejme neveria tomu, že sa podľa tohoto zákona budú musieť správať oni. No a ako sa s tým vysporiadajú iní im je zjavne úplne jedno.
Fascinovane tento rok sledujem vytváranie štátneho rozpočtu. Za normánych okolností pomerne nudný scenár dokázala koalícia bez problémov zmeniť na frašku. Zrejme neveria tomu, že sa podľa tohoto zákona budú musieť správať oni. No a ako sa s tým vysporiadajú iní im je zjavne úplne jedno.

Čo je podľa vás najväčší prínos liberalizácie podnikania pre jednotlivcov po roku 1989?

11.11.2019

Zodpovednosť za seba samého Každý, kto sa radšej spoľahne na seba samého ako na "ochranársky" štát, má možnosť to spraviť. A práve tá možnosť voľby je pre mňa najväčším výsledkom Novembra 1989.
Každý, kto sa radšej spoľahne na seba samého ako na "ochranársky" štát, má možnosť to spraviť. A práve tá možnosť voľby je pre mňa najväčším výsledkom Novembra 1989.

Ako ovplyvní navrhovaný rast minimálnej mzdy vaše podnikanie?

04.11.2019

minimálne Nás ovplyní "len" navýšenými odvodmi. Pre firmy a organizácie, ktoré majú veľké množstvo nízko kvalifikovanej práce to môže byť likvidačné.
Nás ovplyní "len" navýšenými odvodmi. Pre firmy a organizácie, ktoré majú veľké množstvo nízko kvalifikovanej práce to môže byť likvidačné.

Dlžníci s exekúciami na krku majú dostať stopku pri zakladaní nových firiem. Pomôže to podľa vás očistiť biznis od špekulantov?

14.10.2019

skôr nie Ak sú to naozaj špekulanti, cestičku si nájdu.
Ak sú to naozaj špekulanti, cestičku si nájdu.

Dá sa podľa vás hospodársky napredovať a zároveň chrániť životné prostredie?

30.09.2019

rozhodne áno Mne osobne sa veľmi páči myšlienka, že by sme férovo premietli do každej hospodárskej aktivity cenu za dopad na životné prostredie. Vytvoril by sa tým mechanizmus, ktorý by umožnil s pomocou existujúcich, dobre fungujúcich systémových nástrojov na riadenie ekonomiky ochraňovať životné prostredie. Problematické je, že by takéto "premietnutie" do ceny muselo byť spravené na nadnárodnej úrovni - dohoda na úrovni WTO. Ele naša Zem a budúce generácie si takú dohodu určite zaslúži.
Mne osobne sa veľmi páči myšlienka, že by sme férovo premietli do každej hospodárskej aktivity cenu za dopad na životné prostredie. Vytvoril by sa tým mechanizmus, ktorý by umožnil s pomocou existujúcich, dobre fungujúcich systémových nástrojov na riadenie ekonomiky ochraňovať životné prostredie. Problematické je, že by takéto "premietnutie" do ceny muselo byť spravené na nadnárodnej úrovni - dohoda na úrovni WTO. Ele naša Zem a budúce generácie si takú dohodu určite zaslúži.

Bude podľa vás ďalšie zvyšovanie miezd bez adekvátneho rastu produktivity práce pre mnohé firmy likvidačné?

09.09.2019

Skôr áno

Začala vaša spoločnosť s realizovaním proaktívnych plánov na ochranu proti možnému príchodu recesie?

12.08.2019

Neplánujeme žiadne proaktívne opatrenia

Mala by podľa vás vláda zvrátiť prepúšťanie v košických oceliarňach nejakými podporami nad rámec všeobecnej legislatívy?

05.08.2019

rozhodne nie Každý taký pokus by bol len nezodpovedným a zbytočným zásahom do fungovania trhu na nesprávnom mieste.
Každý taký pokus by bol len nezodpovedným a zbytočným zásahom do fungovania trhu na nesprávnom mieste.

Prispieva vaša spoločnosť na filantropiu nad rámec 2 % z dane?

22.07.2019

rozhodne áno Máme projekty, ktoré sú nám blízke a pomáhame im. Finančne a aj konzultačne, prípadne dobrovoľníckou prácou. Úprimne, nepovažujem asignáciu 2% za filantropiu. To je len zákonom vymedzená možnosť, ktorá nás nič nestojí. Filantropia začína niekde inde.
Máme projekty, ktoré sú nám blízke a pomáhame im. Finančne a aj konzultačne, prípadne dobrovoľníckou prácou. Úprimne, nepovažujem asignáciu 2% za filantropiu. To je len zákonom vymedzená možnosť, ktorá nás nič nestojí. Filantropia začína niekde inde.

Využívate služby externých firiem (executive search) na priame oslovenie a získanie vhodných ľudí na top pozície vo Vašej spoločnosti?

01.07.2019

v podobnej miere ako v minulosti

Čo je podľa Vás najčastejším dôvodom odchodu zamestnancov?

24.06.2019

neviem / nevyjadrujem sa / iné V našej oblasti IT sa v zásade ponuka firiem v oblasti benefitov veľmi neodlišuje. To čo ostáva sú platy a firemná kultúra. Ak je kultúra fajn, nebýva dôvodom na odchod. Ostávajú 2 faktory: plat a profesionálny rast, ktoré zhruba rovnako prispievajú k odchodu zamestnancov.
V našej oblasti IT sa v zásade ponuka firiem v oblasti benefitov veľmi neodlišuje. To čo ostáva sú platy a firemná kultúra. Ak je kultúra fajn, nebýva dôvodom na odchod. Ostávajú 2 faktory: plat a profesionálny rast, ktoré zhruba rovnako prispievajú k odchodu zamestnancov.

Plánujete počas letných prázdnin vo svojej firme zamestnať študentov na brigádu alebo stáž?

10.06.2019

skôr áno

Akou známkou by ste ohodnotili opatrenia vlády na podporu podnikateľského prostredia za posledné tri roky?

27.05.2019

nedostatočne Keď som si prečítal otázku, tak som dal hodnotenie 3-. Ale v slovnom vyjadrení aj "dostatočne" je žiaľ viac, ako to čo sa za posledných 10 rokov spravilo pre lepšie podnikateľské prostredie. A asi je to na tomto fóre zbytočné hovoriť, v konečnom dôsledku všetko, čo sa v tejto oblasti spraví sa v konečnom dôsledku prejaví v lepšej životnej úrovni všetkých .
Keď som si prečítal otázku, tak som dal hodnotenie 3-. Ale v slovnom vyjadrení aj "dostatočne" je žiaľ viac, ako to čo sa za posledných 10 rokov spravilo pre lepšie podnikateľské prostredie. A asi je to na tomto fóre zbytočné hovoriť, v konečnom dôsledku všetko, čo sa v tejto oblasti spraví sa v konečnom dôsledku prejaví v lepšej životnej úrovni všetkých .

Využívate vo vašej firme Instagram na marketingovú komunikáciu s vašimi zákazníkmi?

13.05.2019

rozhodne nie Zatiaľ nie. Na komunikáciu aktivít zo života firmy a čiastočne biznis informácií používame Facebook. O nových prípadových štúdiách, účasti na konferenciách, novinkách z nášho portfólia a biznis témach zas komunikujeme na Linkedin-e. Zvažujeme Instagram hlavne z pohľadu oslovenia mladšej generácie špecificky pre oblasť náboru nových zamestnancov.
Zatiaľ nie. Na komunikáciu aktivít zo života firmy a čiastočne biznis informácií používame Facebook. O nových prípadových štúdiách, účasti na konferenciách, novinkách z nášho portfólia a biznis témach zas komunikujeme na Linkedin-e. Zvažujeme Instagram hlavne z pohľadu oslovenia mladšej generácie špecificky pre oblasť náboru nových zamestnancov.

Považujete tovary a služby pre seniorov za potenciálne zaujímavý podnikateľský sektor?

06.05.2019

neviem / nevyjadrujem sa / iné Tento segment je zjavne zaujímavý už teraz. Len by som v ňom očakával výrazne vyššie uplatňovanie etických zásad.
Tento segment je zjavne zaujímavý už teraz. Len by som v ňom očakával výrazne vyššie uplatňovanie etických zásad.

Má nejaký vplyv na váš biznis výška dane z nehnuteľnosti vo vašej obci alebo meste?

29.04.2019

skôr nie