Články označené ako BrandCom sú pripravené a publikované v spolupráci s komerčnými partnermi. Hoci redakcia TRENDU nie je ich autorom, ich obsah považuje za prínosný pre čitateľa a preto umožnila ich publikovanie. Viac o BrandCom

Ekonomika: Barometer

Kvartová

Hana Kvartová
výkonná riaditeľka | SAS Slovakia

Otázka Odpoveď Komentár

Mali by mať zamestnanci štátnej a verejnej správy na rovnakých pozíciách rozdielny plat podľa toho, kde žijú?

23.09.2019

skôr áno Je to rovnake ako aj v sukromnom sektore, takze to nepovazujem za diskriminaciu, pokial budu pouzite releventne a aktualne udaje o nakladovej urovni v danom regione.
Je to rovnake ako aj v sukromnom sektore, takze to nepovazujem za diskriminaciu, pokial budu pouzite releventne a aktualne udaje o nakladovej urovni v danom regione.

Bude podľa vás ďalšie zvyšovanie miezd bez adekvátneho rastu produktivity práce pre mnohé firmy likvidačné?

09.09.2019

Skôr áno Hlavne v suvislosti s nad hlavou visiacim spomalovanim hospodarskeho rastu.
Hlavne v suvislosti s nad hlavou visiacim spomalovanim hospodarskeho rastu.

Na slovenskom bankovom trhu panuje až príliš široká konkurencia. Pociťujete to na lepšej kvalite služieb?

26.08.2019

Skôr áno Som presvedcena, ze slovensky bankovy trh je velmi inovativny a mnoho modernych produktov a sluzieb, ktore mame k dispozicii si na inych trhoch casto aj v zapadnej Europe, ktore povazujeme za vyspelejsie, nevedia ani predstavit. Na druhej strane sa ale coraz castejsie stava, ze mnozstvo inovacii v kombinacii s obrovskou regulatornou zatazou ma obrovsky dopad na komplexitu internych systemov banky a tak v individualnych slubach a pristupe ku klientom dochadza k preslapom. Ak to vsak banka v konecnom dosledku korektne vyriesi nemam s tym problem, je to bezna dan za rychlost inovacii v digitalnom svete.
Som presvedcena, ze slovensky bankovy trh je velmi inovativny a mnoho modernych produktov a sluzieb, ktore mame k dispozicii si na inych trhoch casto aj v zapadnej Europe, ktore povazujeme za vyspelejsie, nevedia ani predstavit. Na druhej strane sa ale coraz castejsie stava, ze mnozstvo inovacii v kombinacii s obrovskou regulatornou zatazou ma obrovsky dopad na komplexitu internych systemov banky a tak v individualnych slubach a pristupe ku klientom dochadza k preslapom. Ak to vsak banka v konecnom dosledku korektne vyriesi nemam s tym problem, je to bezna dan za rychlost inovacii v digitalnom svete.

Považujete používanie šifrovanej komunikácie pri citlivých obchodných informáciách za dôležité?

19.08.2019

príležitostne

Prispieva vaša spoločnosť na filantropiu nad rámec 2 % z dane?

22.07.2019

skôr áno Hlavne davame priestor zamestnancom zucastnovat sa mnozstva dobrovolnickych aktivit od pomoci lokalnej komunite az po podporu napr. Specialnych olympijskych hier.
Hlavne davame priestor zamestnancom zucastnovat sa mnozstva dobrovolnickych aktivit od pomoci lokalnej komunite az po podporu napr. Specialnych olympijskych hier.

Čo je podľa Vás najčastejším dôvodom odchodu zamestnancov?

24.06.2019

vzťahy s nadriadenými Ludia vzdy odchadzaju of svojho manazera, nie z firmy, pocas mojej praxe sa mi to viacnasobne potvrdilo.
Ludia vzdy odchadzaju of svojho manazera, nie z firmy, pocas mojej praxe sa mi to viacnasobne potvrdilo.

Má podľa vás význam na Slovensku zálohovať PET fľaše a plechovky aj v prípade, ak by sme neboli schopní získanú surovinu úplne spracovať?

17.06.2019

skôr áno

Ktorý z uvedených spôsobov považujete pri inkase pohľadávok po dobe splatnosti za najúčinnejší?

03.06.2019

osobný kontakt

Považujete tovary a služby pre seniorov za potenciálne zaujímavý podnikateľský sektor?

06.05.2019

skôr áno

Má nejaký vplyv na váš biznis výška dane z nehnuteľnosti vo vašej obci alebo meste?

29.04.2019

rozhodne nie

Pripravujete sa vo vašej firme na prechod na elektrické automobily?

25.03.2019

skôr nie

Je podľa vás prijateľné, ak predstaviteľ štátnej inštitúcie alebo štátom ovládanej firmy odmieta zverejniť svoj životopis?

04.03.2019

rozhodne nie

Ste za obnovenie povinnej vojenskej služby na Slovensku?

28.01.2019

Rozhodne áno Radsej treba investovat do profesionalnej armady.
Radsej treba investovat do profesionalnej armady.

Ktorý z nasledujúcich indikátorov podľa vás najlepšie vystihuje životnú úroveň v krajine?

19.11.2018

stredná dĺžka života v zdraví

Máte pocit, že máte dostatočné informácie o kandidátoch a priebehu komunálnych volieb?

05.11.2018

rozhodne áno

Sú podľa vás rodinné podniky takým významným prvkom podnikateľského ekosystému Slovenska, aby sa nimi musel špeciálne zaoberať aj štát?

27.08.2018

skôr áno

Považujete prípadný príchod piatej automobilky na Slovensku za prospešný pre krajinu?

09.07.2018

rozhodne áno

Mali by koaličné strany pokračovať vo vládnutí aj vzhľadom na vývoj posledných dní?

12.03.2018

skôr nie

Motivujete zamestnancov, aby v prípade choroby (chrípka) ostali doma a nenakazili ostatných na pracovisku?

19.02.2018

rozhodne áno Rozhodne ano, pre tento ucel mame system plne hradenych sick days kedy mozu zamestnanci ostat doma aj bez potvrdenia lekara a ak nevedia vydrzat bez prace mame plne technologicke vybavenie na home office. Nie je nic horsie ako cyklicke podavanie si virusov na pracovisku.
Rozhodne ano, pre tento ucel mame system plne hradenych sick days kedy mozu zamestnanci ostat doma aj bez potvrdenia lekara a ak nevedia vydrzat bez prace mame plne technologicke vybavenie na home office. Nie je nic horsie ako cyklicke podavanie si virusov na pracovisku.

Má podľa vás Slovensko na to, aby raz ekonomicky dobehlo vyspelé európske krajiny?

20.11.2017

Určite áno